Ini Pekerjaan Dengan Gap Gaji Besar Antara Pria dan Wanita

KOMPAS.com - Banyak studi yang membeberkan bagaimana perbedaan gaji antara pegawai pria dan wanita di banyak pekerjaan.

Namun sebuah studi terbaru menyebutkan, ada beberapa lapangan pekerjaan dimana wanita akan mendapatkan gaji lebih rendah ketimbang pria.

Laporan dari website gaji Glasdoor pada Rabu menemukan fakta bahwa di setiap perusahaan, pada posisi setara, wanita selalu digaji rata-rata lebih rendah lima sen (dollar AS) dibandingkan pria.

Studi ini mencakup 505.000 gaji pegawai tetap di 25 perusahaan, dengan faktor tambahan seperti usia, pengalaman, perusahaan, negara, level edukasi dan jenis pekerjaan.

Dari hasil studi tersebut, ternyata pekerjaan sebagai ilmuwan komputer merupakan pekerjaan dengan gap terbesar, yakni berbeda 28 sen antara pria dan wanita.

Banyak wanita tidak tahu jika mereka digaji lebih rendah dibanding pria. "Uang itu adalah kebanggan. Orang banyak berbicara berapa uang mereka dan berapa yang mereka mau investasi," kata Sallie Krawcheck, chief executive officer dan co-founder Ellevest, penasehat digital untuk wanita.

"Wanita kemungkinan merendahkan nilai mereka pada edukasi saat nego gaji," kata Andrew Chamberlain, chief economist Glassdoor.  

"Padahal saat ini, banyak wanita memiliki edukasi lebih baik ketimbang pria. Jika wanita tidak sepenuhnya mengerti nilai edukasi mereka, maka mereka tidak akan ditanya untuk apa yang mereka patut dapatkan." lanjut dia.

Bloomberg Daftar pekerjaan dengan gap gaji tinggi antara pria dan wanita.

Sementara pekerjaan dengan gap gaji rendah, hanya 0,2 persen gaji pria lebih tinggi ketimbang wanita, ada di pekerjaan pekerja sosial, communications associate, social media representative, dan asisten riset.